想要让自己的实践工作能力不断得到提升，学会写工作总结是很重要的，总结的内容需要在我们思考工作完成情况后得出的。一份好的工作总结能让我们的工作思路更加清晰。下面是范文网小编收集的社区上半年统筹城乡劳动力转移就业工作总结4篇 农村劳动力转移就业工作汇报，供大家参阅。
社区上半年统筹城乡劳动力转移就业工作总结1
今年上半年，在县委、县政府的正确领导下，在县上各职能部门重视关心和大力支持下，我局牢固树立以人为本，科学发展的观念，以创建省级文明卫生城市和和谐富平为目标，按照团结务实，开拓进取，争创一流的要求，紧紧围绕县委、县政府确定的县城建设“7233”重点工程建设任务，积极实施城市基础设施项目带动战略，城市建设投资额再创新高，达到了1.2亿元以上。
一、主要工作
㈠市政建设步伐加快。成立了以局主要领导为组长的重点工程建设领导小组，分解任务，压实担子，动真抓实，全局上下放弃“五一”长假和双休日，奋战一线，迎高温，顶酷暑，加班加点，昼夜奋战，抓进度、保质量、赶工期。截止目前，市政工程建设已完成投资1200万元，创历史最高，圆满完成了前半年城市建设工作任务。
1、道路硬化方面：投资588万元完成了乔山路（长20xx米、宽20米）道牙和人行道马路砖铺设、弱电线路管涵和主干路铺油罩面；投资120万元完成了莲湖街（县政协—中医院）人行道马路砖铺设、部分弱电线路管涵的铺设和主干路铺油罩面；投资119万元完成了金龙大道油铺工程；投资70.6万元完成了绕老城公路基础及油铺工程；投资20多万元完成了富昌路和荆山万亩生态园的勘察设计。
2、路灯亮化方面：投资160万元完成了东大门3.1公里高速引道路灯工程；投资37.6万元完成了莲湖街西段1.1公里路灯亮化工程；投资51.2万元完成了望湖路2.1公里路灯亮化工程；投资40万元完成了乔山路1公里路灯亮化工程；投资30万元完成了关圣路和陵园路路灯亮化工程，新增路灯367杆573盏，城区路灯总数达到829杆1301盏，检修路灯102盏，城区路灯亮灯率达到了98%以上。
3、绿化美化方面：按照城区街路“建好一条、配套一条、绿化一条”的工作思路，认真贯彻专业绿化和社会绿化并举的方针，不断扩大绿化面积，提高绿化水平，先后汇同林业等部门，投资170多万元完成了东大门（80万元）、望湖路（5万元）、乔山路（40万元）、南大门（15万元）、北新街（5万元）等城区13条主干街路的树木栽植和石川河北岸的绿化任务，共栽植各类苗木2万余株，新增绿化面积7000多平方米，县城绿化覆盖率达到了18%。另外，陶艺村旅游观光园区新植了大批名贵花木和各类草坪、政府广场完成了绿化更新，习勋陵园栽植了苍松翠柏。
㈡民间投资稳定增长。南韩花园小区共开工18栋住宅楼，竣工5栋，建筑面积11000多平方米，完成投资6000多万元；天然气利用工程共发展用户1800户，完成投资1300万元，其中今年铺设各类管线3400多米，完成投资75万元；鑫瑞商业综合市场一期工程任务过半，完成投资300多万元；南韩综合市场完成规划设计工作；投资1000万元的新华大厦工程钢屋框架正在安装之中。
㈢执法力度继续加大。规划执法，重点对城区居民建房行为加大巡查力度，坚决杜绝未批先建现象发生。工程执法，组织开展了拉网式排查，对各类在建工程的施工许可、招投标、质监、监理、抗震设防等手续进行了全面检查，重点查处“三边”和“六无”工程，有效地净化了全县建筑市场秩序；公用事业执法，对城区私拉乱挖等破坏市政公用设施的行为进行了查处，对天然气、石油、液化气经营企业安全生产工作进行了全面检查，杜绝了安全隐患。上半年共查处各类违法案件115件，处理到位6件。
㈣县城管理全面加强。以治理城区“六乱”为突破口，积极开展了城区环境卫生综合整治，组织开展了城区卫生大清扫活动，集中力量解决城乡结合部、县城主干街路及背街小巷的卫生脏乱差问题。据统计，前半年共清运垃圾5000多方，拆除违章棚点100余个，清理占道经营300多处，修补坑槽、铺油罩面10万多平方米，修剪树木300多棵，县城市容市貌明显改观。
㈤建筑市场逐步规范。工程招投标，按照“公平、公正、公开、择优”的原则，完成了南韩花园小区6栋商品住宅楼、杜村东街2#住宅楼、刘集中学图书楼、2#公寓楼以及食堂等工程的招投标工作；工程质量监督，从建筑原材料、配料计量、基础验收、结构验收、主体验收、工程监理等方面道道把关，坚决杜绝不合格建筑材料进入工地，确保了工程质量；房地产开发，围绕开发经济适用房的目标，前半年共开工实施商品开发和联合开发工程7项，总面积达1万多平方米。
二、存在问题
1、只有总规没有详规，操作性差。执行规划的严肃性和法定性比较差，随意性偏大，规划跟着楼房跑的现象比较严重；
2、资金严重匮乏，后劲不足。法定城市建设资金基本上没到位（城市建设维护税、城市建设土地有偿转让使用金）、有限土地资源闲置未开发置换到位等，导致城市建设缺乏自我发展和造血功能。投资越多，建设资金欠账缺口越大，一定程度上制约着城市发展和管理水平的提高，因而也造成市政公用设施包括公厕、休闲娱乐场所、专业市场等规划建设无法到位；
3、管理体制不顺，有待规范。城市供水、污水处理和排污管网建设未形成一体化高效管理的格局，处于供水有投资回报，而污水处理和排污管网改造建设却停留在无偿服务的怪圈之中；城市公交和出租车主要在城市道路上行驶，但却不承担城市道路改造维护费用，不利于城市建设发展；室内装饰装潢隶属二轻局管理，装饰工程建设质量缺乏有效监管，存在不安全隐患；
4、村镇规划滞后，建设无序。主要原因：一是乡镇乡村建设的管理人才因体制不健全，管理不到位。二是规划发展得不到乡、村、组的重视，认识不到位。三是公用事业几乎没有大的投资，即有投资，也未按规划科学程序进行。因缺乏有效投资，全县几乎形成“村村无规划，个个脏乱差，谁都有怨气，长期无人抓”的现象，导致村镇“三通一平”建设滞后，道路、照明、排水、环卫等根本无力维护，村镇脏乱差问题十分突出；
5、城市法规在宣传上还极不到位，死角和盲区比较普遍，执行城建法律、法规的.自觉性不高。在长期人治和法制共生、计划与市场并存在大环境下，城乡建设各类规费漏征现象非常严重，稍一规范便和惯性的“殊遇”及“免费午餐”形成了强烈反差，给人们造成视觉和听觉上的混乱，给刚刚起步的城建从严执法工作带来困难。
三、下半年工作设想
下半年富平城市建设重点抓好八方面的工作：
1、按照“经营城市，盘活土地资源”的思路，完成富昌路新修和两边20万平方米土地的盘活利用；
2、实施望湖路改造工程，完成道牙更新、马路砖（2.8万平方米）铺设和弱电线路整3、完成吕村万亩生态园规划设计的论证和审定，并做好实施前的各项准备工作；
4、完成站南街坑槽垫补及路面改造任务；
5、实施城区人民路、金龙大道等五条街路路灯改造，进一步亮化美化县城环境；
6、抓好城市环境综合整治。重点加大城建法律、法规宣传，组织首次“十佳市民”评选活动，设置城市公益广告，唤醒市民的城市意识，形成“美丽富平是我家，繁荣富强靠大家”的良好氛围；
7、进一步整顿和规范建筑市场秩序，严查“六无”和“三边”工程，确保工程质量得到有效监管；
8、加强村镇建设管理，建议出台《富平县乡（镇）村规划建设管理实施细则》，用三年时间逐步完成337个村、2106个组的规划编制工作。
社区上半年统筹城乡劳动力转移就业工作总结2
区政府：
一、工作作法：
1、加强组织领导，落实工作责任
区委、区政府始终把劳务输转和就业再就业工作列入重要议事日程，纳入经济发展总体规划，及时安排，专题研究步署，同各乡镇、街办、两个职专都签订了xx年劳务输转和就业工作目标责任书，靠实了工作责任。按照省市文件精神，结合目前我区实际情况，区委、区政府又制订出台了《关于进一步加强劳务输转工作加快劳务经济发展的意见》，明确了我区今后劳务工作总体目标任务及各项工作措施。目前，我区已建立了以区就业服务局为中心，23个街办社区劳动保障事务所站及7个乡镇劳务工作站为依托，8家民办职介所为补充，以陇东职专、**职专及35家职业技能培训学校为阵地，以省劳务办驻上海、广州等大中城市设立的办事处为安置点所构成覆盖城乡的就业服务工作组织体系，在全区各乡镇行政村聘用了97名兼职劳务工作信息员。还建立了月汇总、季汇报制度，对就业和劳务工作目标任务完成情况进行定期统计、汇总，并严格按照工作目标责任制兑现奖惩，逐步形成了级级靠责任、层层抓落实的工作新格局。
2、打造服务平台，完善服务职能
3、创新工作思路，成立机动车辆看护队
由区政法委牵头，区人劳局、就业服务局积极配合，选聘的50名大龄下岗失业人员经培训后已上岗对**城区机动车辆停放实行统一管理，进一步协助理顺城区交通秩序，维护良好的`城市形象。看护队员工资除每月领取公益性岗位补贴225元外，还可从停车费中按比例提成，月工资高于320元。队员由市公安局**分局城交队配发标志袖章，并负责日常管理。
4、发展民营经济，增加就业岗位
发展经济是解决就业的根本出路，是带动就业，扩大再就业的源泉。我区把发展民营经济和第三产业作为扩大就业的重要措施来抓，积极发展现代物流业、家政服务、信息服务业、房地产、通讯业等新兴服务业，同时区上按照“政治平等、政策公平、依法保障、放手发展”的方针,鼓励和引导民营资本全面进入各个行业和领域，培养壮大民营经济带头人队伍,鼓励民营经济参与国有企业改制,使金塬公司、百佳超市、陇运三力快客公司等一大批民营企业迅速发展壮大。全区通过发展第三产业、民营经济增加648个新的就业岗位。
5、加大培训力度，提升发展后劲
社区上半年统筹城乡劳动力转移就业工作总结3
**社区居委会处于石门县城城乡结合部，总占地面积3。5平方公里。土地资源丰富，其中有山林面积近350亩，原耕地总面积近1350亩。社区划分6个片，下设24个居民小组，现有居民716户，总人口3180人。全社区劳动力为1226人。
上半年来，社区依托重点工程建设求发展，拓展就业门路，以劳务市场需求为导向，以转移到非农产业为目标
，以促进农村经济发展和农民增收为目的，主要采取三种方式转移农村剩余劳动力：一是离土离乡，向外输出。转移外省就业的有102人，省内外县就业的30人。二是离土不离乡，就地安置。依托在社区内的电厂安置70人，在县城里的医院，超市等三产安置21人。在这次金融危机中，我们就按上述途径安排了50名还乡人员。三是自主创业。社区内有上规模的养鸡场2个，养猪场3个；原新双居委会书记张宏金把触角伸向县城，夫妻两开设了安踏运动鞋专店，安置本社区8人就业上岗。
一、主要采取措施：
（一）是落实组织机构，强化领导
成立了农村剩余劳动力转移组织机构。由社区总支书记杨华平任组长，居委会主任马业青为副组长，并明确专干，做到有人抓，有人管，有人办。居支两委密切配合，共同推进农村剩余劳动力转移工作的顺利实施。
（二）是落实责任，明确任务
社区制定了农村剩余劳动力转移工作规划和实施方案，使农村劳动力培训和转移既有长远计划性，又有现实可操作性，形成了一个任务明确的工作格局，保证了农村劳动力转移工作的顺利开展。
（三）大力发展本地经济，不断拓宽农村剩余劳动力就业安置的空间。发展是解决农村剩余劳动力就业问题的关键。只有经济发展了，才能创造更多的就业岗位，吸纳更多的农村剩余劳动力，本社区积极发展养猪养鸡场，以典型带路，进一步扩大影响。
（四）突出抓好职业技能培训，促进农民工由体力型向技能型转变。社区依托金城驾校开展驾驶员培训，共培训20人，这次还乡人员中就有4人经过培训后，在县城开的士。
（五）积极推进城镇化，加快农民向市民的转变。城镇是吸纳农村剩余劳动力就业的重要载体，城镇化的过程实质上也就是转移农村剩余劳动力的过程。特别是我社区，靠近县城，有在县城开店，开的士，务工的优越条件。
（六）建立健全农民工社会保障体系，为农村剩余劳动力转移创造了条件。建立健全农民工社会保障体系，可以降低农民进城务工的成本，稳定了农村剩余劳动力转移的.成果。近几年我社区已参加社会养老保险人员有35人。
二、劳动力转移的成效
自上半年以来，我社区农民在本乡以外地域就业的劳动力占劳动力总数的11％。输出劳动力转移本地就业占劳动力总数26％。外出劳动力，每年的收入均在万元左右。在县城务工人员每月收入也在800元以上；至于那些自主创业，办养鸡场、养猪场，开超市的老板，更是建起了小楼，开起了小车，步入小康水平。从社会效果看：
1、发展了效益农业。解决了人多地少的矛盾促进了劳动力的转移。
2、加快了城镇化进程。许多农民在城务工，部分农民在镇上或城里购买或租赁住房，在城镇里生活，我们社区的张宏金的示范作用就有很大的现实意义。
这对于加快城镇化进程以及推进城乡统筹就业工作也是实实在在的。
3、劳动力转移在增加农民收入的同时也提高了农民综合素质。农民从田头走向工厂，从农村走向城镇，从依赖土地走向自主选择就业，进一步开阔了视野，生活方式、思想观念和精神面貌发生很大变化，劳动力向非农转移已成为农民脱贫致富奔小康的最主要途径。
社区上半年统筹城乡劳动力转移就业工作总结4
今年上半年，我社区劳动保障工作在镇办劳动保障所的正确领导下，在社区居民的支持、配合下，按照年初的部署安排，突出重点，全面作好了各项劳动保障工作。现将上半年的工作总结如下：
一、基本情况
社区位于广场东南侧，东临沈大高速公路，南至雅威服装厂，西临青龙山大街，北靠长江路，社区总建筑面积约94888平方米，总户数1561户，人口总数5168人，劳动力总数1904人。其中稳定就业人数为756人，灵活就业人数为1117人。社区所辖单位10家，商业服务网点46家，素质教育基地1所(营口市鲅鱼圈区中等职业技术专业学校)，社区劳动保障站自成立以来建立了劳动保障管理制度、工作职责等各项制度并实现上墙，为社劳动保障平台工作搭建了一个很好的平台。
二、切实做好就业再就业工作
1、建立下岗失业人员电子台帐，2月份我们把社区人力资源入户调查作为上半年的工作重点，利用一个月的时间对辖区居民走访调查，掌握他们的第一手资料。为劳动保障工作打好基础，每月根据台帐的变动情况，及时上报社会保障信息表和就业失业人员统计等月报表。
2、截止6月份下岗失业人员总数为32人，失业人员41人实现了再就业。
3、领取失业金人员审核。每月15日之前对领取失业金人员进行审核和认定，截止6月份领取失业金人员6人本月新增1人共计7人。
4为我辖区各企业和社区居民办理《就业失业登记证》共786人，领证人比的新增223人。
5、公益性岗位安置下岗失业人员2人，5月份新增人员1人，共计我社区公益性岗位人员总数3人。
6、积极采集用工信息128条，提供岗位个数241个，切实为下岗失业人员提供有效的`服务,发放宣传单形式宣传力，提高失业人员的就业率。
7、对小额担保贷款政策积极落实，认真审核资料，严格把关，今年我社区共有1人办理了小额贷款为他们创业提供了资金支持。
8、对辖区内企业退休人员基本情况登记造册，建立台帐，6月分社区共退休人员为706人。上半年新办理退休人员7人。异地认定领取退休金人员为36人。
三、积极开展政策宣传活动
1、4月15日，社区在宣传落实“五七工”、“家属工”纳入基本养老保险统筹范围的工作会议结束后，将通知张贴到社区各个门幢及各个宣传栏，在5月16日截止前共办理人员为96人，让“五七工”、“家属工”老有所养，体会到国家对他们的关怀。
四、大力开展城镇居民社会基本养老保险工作
为更好的把城镇居民社会基本养老保险这项利民、惠民的实事办好，对社区劳动保障站进行了工作的安排，使城镇居民社会养老保险这项工作有计划、有步骤。截至目前，参加镇城居民社会基本养老保险人员共125人。其中60周岁以上参保人员为72人，60周岁以下参保人员为53人。
半年来，我社区在劳动保障中虽然做了一些工作，还存在一定差距。我们将按照上级劳动保障部门的安排部署，认真学习先进社区的好经验、好做法，继续下大力抓好社区的劳动保障工作。