【前言】以下是网友“tushaduanzai”收集的员工转正自我鉴定（汇编5篇），供大家参考。
员工转正自我鉴定 篇1
我于xxxx年8月6日成为公司的试用员工。作为应届毕业生，鉴于我们实践经验等方面的不足，试用期初定为六个月。后来公司为更好地调动新员工的劳动积极性，更改了有关新员工转正的各项规定，其极大地鼓舞了我对工作的热情。在过去的两个月里，我虚心向学，努力掌握各项专业技能，在认真阅读各转正要求下，及师傅和部长助理的鼓励下，现提出转正申请（考核）。愿接受在之后的一个月里各相关部门领导对我进行的全面考核。
作为一个刚到公司的新员工，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。
回想两个月前我还只算是一个纸上谈兵的门外汉，在综合部的派分下我成了机油泵部的一份子。初进车间，看到里面先进且规模的设备和整齐流畅的生产线，我由衷的高兴，我更下定决心学好掌握各项专业技能，实现自己的人生理想。但后来知道我们机油泵部是整个公司最差的部门，我的同学有的是水泵部的，而他们是最好的。在饭后茶余听见他们有意无心的嘲讽，虽然是玩笑，但这也是事实。作为机油泵部的一份子，心里难免一丝丝的不是滋味，但是我是一个不安于现状的人。生于忧患，死于安乐。年轻的我们更需要磨练，更需要挫折，暂时的窘境只会让以后的我更加的有韧性。也才真真是我们实现理想实现价值的所在地。我会认真做好自分享己的本职。我相信自己，相信机油泵部，相信凯创。
在这两个月工作实习中，我一直严格要求自己，从拙手拙脚到开始自己尝试调试机床，不懂的问题虚心向师傅学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，我还很多不懂和需要学习的地方，初入职场，也难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和我的师傅对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。这是我的第一份正式的工作，这日子来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的不断发展与壮大，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！
员工转正自我鉴定 篇2
服务行业比我想象中要更难一些，这是我这些时间的工作中，感受到最大的一个点。记得自己以前不是一名服务员的时候，去饭店吃饭，觉得服务员也就是端端菜，擦一擦桌子，做一些杂事罢了，可如今，我步入了这个行业之后，发现服务员所挑战的不止是这些，还有更大的挑战在等着我。
来到公司已经三个月了，试用期的时间里，我在很努力地融入环境，营造环境。我原本内向的性格也变得开朗起来，面对顾客笑脸迎接，说话温和而轻言细语，让顾客对我的印象十分不错。甚至有好几次，有几个顾客记住了我，还问了我的名字。作为一名服务员，工作做得好，可以认识不同的朋友，拓宽自己的交际圈。做的不好就只能被淘汰。这是我深深感慨的，刚来公司的那几天，我不太敢说话，甚至是和顾客交流时我都显得十分局促不安，也因为做事不利索，被好几名顾客投诉过。我当时心情十分懊悔，直到后来领导开导我之后，我才慢慢变好起来。也很感谢领导没有责怪我，还尽心尽力的帮助我走向正规，真的很感谢您！如果不是您，我就不会有今天的成就！
三个月在这个月底就圆满结束了，这段路上除了一些开心的事情之外，也有一些很不开心的事情发生了。比如有一次我遇上了一个很刁钻的顾客，总觉得菜咸了，吵着要直面问我们的厨师怎么炒菜的，会不会炒菜。我当时很慌张，她的气场太强大，我无法制止。我实在没有办法，才找来了经理，他很神奇般的就让顾客冷静了下来，甚至还笑了起来。我当时十分感慨，经理果然不是一般人，能够这么稳的处理事情，不影响公司的形象。那一刻，我就开始给自己定下目标，我会向经理学习，即使以后再有多大的困难，我也要求挑战自己，不会退缩。
试用期就要过去了，我也迎接来了转正的机会。我希望自己的表现能够获得领导们的青睐，通过我此次的转正，让我在将来的道路上更加坚定的走下去，打拼下去。我也会不断地促使自己成为一个更好的人。我会向所有的前辈同事领导学习，让自己在将来的道路上，越来越好。我不会辜负领导们，对我的期待和鼓励。我也相信自己，能够创造自己的成功。
这份工作我仍然很热爱，我希望能够把我的热爱一直延伸到遥远的以后。做好一名服务员是我的使命，为公司创造价值是我的责任，把自己的生活过得越来越好是自己的要求。因此，希望转正之后自己可以更加勇敢，更加无畏！
员工转正自我鉴定 篇3
时间一晃而过，我在XXXXX公司已工作了一年有余。我是从大学校园直接跨入了XXXXX公司这个工作岗位。在四年地大学中，我学到地是专业基础知识和自学能力，而实践经验、社会经验则十分匮乏。作为一个应届毕业生，初来公司，我曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松和谐地工作氛围、良好地学习发展机遇，让我很快完成了从学生到职员地转变。
在这一年地工作经历中，通过自身努力和同事地帮扶，我学到了很多以前没有学过地东西，我想这不仅是我地工作，更重要地是给了我一个学习和锻炼地机会。
在工作学习地过程中，我深知自己还存在一定地缺点，主要表现在以下几个方面：
1、对公司流程熟悉尚不足够，理论与实践地结合不足;
2、对公司和领导安排地工作任务要认真完成，积极性需进一步提高;
3、自己地整体素质和业务学习还有待进一步提高。
过去地一年，是不断学习、不断充实地一年，是积极探索、逐步成长地一年。这一年地经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。在此，我要特别感谢公司领导地悉心栽培以及同事对我地入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现地失误地提醒和指正，使我能够正确面对挫折，辨证地看待问题，在工作中能够始终保持一种积极向上地心态。我也深知，毕业只是求学地一小步，社会才是一所真正地大学。在今后地工作中，我将努力找准自己地定位，改正自身地缺点，尽自己地所能为公司作出贡献，为公司创造真正地财富，同时也为自身谋求一个更大地进步。
员工转正自我鉴定 篇4
时光辗转。
岁月如梦爬上眉梢。
醒来，睁眼，一年悄然过。
一年的时间，长辄如朱自清先生“盼望着，盼望着”一样焦心，短暂似过隙白驹般雷厉空灵。我就是在这样矛盾的时间罅隙里，度过了一年的见习生活。
我于20xx年7月13日进入公司工作，见习一年。现根据公司的制度规定，已过试用期限，满足转正条件，现申请转为公司正式员工。并将近一年来的工作心得总结如下。
一、主要工作
生产安全部的工作比较繁重。外业工作主要是对施工项目安全生产的监督和管理，以及相应安全生产工作的技术交底工作，经常性都需要跑现场；内业工作则主要是工程资料的管理（包括工程资料的整理、存档、借用管理）和公司、区、市各级的企业报表的统计工作，以及与安全相配套的管理方案、技术文件的编制和安全管理经验技术的总结等等。
进入安全部后我主要负责非安全相关的内业工作，即负责报表方面的统计工作和工程资料的管理工作。
在安全部秦部长和部门同事小朱的耐心指导下，较快地适应了公司生活，逐步了解了部门职责，负责的内业工作的大致流程与要求。剩下的就是需要靠自己在日后的工作中尽快熟悉业务，提高自己的工作效率。
二、入职——积极应对工作
初入职场的我，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变，较快适应了公司的工作环境。
在部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向领导和同事学习请教，不断提高充实自己，希望可以为公
司的建设尽一份力。当然，初入职场，也曾出现一些小差小错，通过领导的指正，让我学到了更多，也让我明白必须用更加严谨端正的心态去学习和工作。前事之鉴，后事之师。这些经历让我在不断的反省和思考中逐渐变得成熟，在处理各种问题时考虑得更加全面。在此，我要衷心地感谢公司给我一个学习和成长的机会，感谢领导对我的入职指引和帮助，以及对我工作中出现的失误的提醒和指正。
三、自省——工作需要客观“关怀”
工作真的没有自己想当然认为的那么简单。一份报表，只是简单的数据，却需要用心去体会其含义和正确的计算方式。它的背后牵涉到了管理费用的收取和公司的产值，预示了公司新的发展前景。一份资料，虽然只是登记其来处去处，但是却是公司招投标和资质升级必须要利用的业绩。
最佳员工转正自我鉴定 篇5
3个月的试用期转眼就到了，在这3个月中，我较快地适应了新的工作，融入了新的团队里，也得到了同事和领导的肯定，不过也存在一些不足的地方，我想这些都值得自己去总结，去思考，去提高。
记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉，周围的同事和领导都给与了我很大的帮助，让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是销售统计分析和结算，主要负责编制每天的掌控表推移表，由于以前从事过相关岗位的工作，对ERP系统的操作以及EXCEL的数据处理还算比较熟练，所以上手起来比较快，仅1周的时间就可以独自担当起每日销售报表的编制工作。虽然每天的报表编制比较机械和重复，但是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作，在编制过程中可以学习到新的专有名词，学习到怎样节约时间提高工作效率等等。在结算工作中，除了高要求地完成结算表的编制以外，还努力做好销售部和财务部之间的沟通，配合财务部的复核工作。除了本职工作以外，还积极配合其他部门的工作，例如市场部的每月销售数据包都是我帮他们更新新的数据包，其实这些工作其他部门可以独自完成，但是他们对于订交提数据，车型以及18位码都不太熟悉，花的时间更多，如果我花一个小时能为他人节约2个小时，这件事是值得做的。
在10月底，接到了去销售部新员工分赴石家庄华信专营店的实习任务，同时要监控其委托贷款的情况。在12个人当中我被安排到第1个去，当时还有些不太愿意，因为那时候才来公司不到1个月，是12位员工中进公司最晚的，许多方面都不太了解，似乎有种“赶鸭子上轿”的感觉。但是我毕竟工作过1年，所以也比应届毕业生有更好的适应能力，随即准备了许多资料路上看，晚上看，在最短的时间了解了专营店的知识。在实习过程中积极配合督导完成了监控委托贷款的任务。在实习后，将自己的实习体会写成了1篇30多页报告，同时也给后面实习的新同事开了个头，无论在工作上还是生活上。
12月的销售精英大赛总决赛，我有幸成为了TOP20的选手管理员，主要负责选手们的吃，住，行。在整个过程中和选手们结成了深厚的友谊，自己也收获了许多许多。
第一，时间观念，只要自己想着去等别人，就不会存在别人等你的情况了。
第二，对困难要估计充分，因为很多突发事情是让人措手不及的。
第三，忍，在沟通的过程中可能存在许多障碍，可能会碰到很多钉子，只有先忍下来，把事情做好了才是最关键的。