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单位开会迟到检讨书3篇(派出所开会迟到检讨书)

时间:2024-01-12 19:05:45 综合范文

单位开会迟到检讨书1

县委办公室各位领导:

  你们好!

  20xx年xx月xx日我单位接政府办公室通知在xx公司四楼召开“全省经济运行工作电视电话会议”,由于当时本人在xx培训中心学习,不能及时赶到,且没有详细了解会议要求,故安排我行员工代表本人参会,以致违反了会议要求,且xx日当天我行代表员工开会又迟到,影响了会场秩序,造成了不好的影响,在此我作深刻检讨,通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但这体现了本人工作作风不够严谨,纪律观念不强。经过反思,我认为这不仅是对自己所犯错误的认识,还是一次对自己督导和促进的机会。

  首先我认识到他人替会本身就是不重视政府关于会议要求的表现,我不仅代表我个人,还代表xx(单位)在政府的形象,这种行为不但在县里造成了不好的影响,而且给单位形象抹了黑。作为单位的xx(职位),我不但没有以身作则,却还给同事们带了一个坏头,不利于单位同志团结和进步,此种错误如果不能从思想上深刻认识反省,长此以往将造成很坏的影响,往小了说会影响我的个人形象,往大了说会影响单位未来的行风行纪。

  再次抛除诸如学习地远,不清楚会议要求等一切所谓的客观原因,我认为这只能说明我的工作态度还不够认真,对工作的责任心不够,没有充分认识到本次经济运行工作会议的重要性,没有想到他人替会的后果和严重性,我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该以此为戒,以后努力做到县里的会议一定按要求参加,如有特殊原因,定会提前向县委、县政府主要领导请假,并分别向县委办和政府办报告。

  此外,我将以本次检讨机会为契机,进一步加强单位组织建设,并推进党员理论学习,加深个人政治素养和道德修养,在工作和生活中以身作则,为下属起到模范带头作用,杜绝此类事情的再次发生,在此我抱歉的对各位县领导说声对不起,同时也谢谢县领导能给我检讨改过的机会,我保证在今后的工作中更加严于律己,加强学习,带领xxX(单位)为全县金融事业贡献自己的力量,努力为全县人民做好金融服务。

  此致

敬礼

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

单位开会迟到检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  虽然这次会议的时间并不长却因为我迟到的问题变得不太圆满,作为员工却在工作中出现这种基础性的错误无疑是令人感到沮丧的,重要的是面对工作中的重要事项却没能引起相应的重视,直到问题产生以后再来感到后悔着实有些太迟了,这次开会迟到的问题在我看来也是有着同样的性质,而我在分析迟到的原因以后也对自身的问题进行了深刻的检讨。

  毋庸置疑迟到的原因主要还是在于自身,由于不重视开会的问题以至于自己没有在规定的时间内参加,直到发现身边的同事都去开会以后才开始重视这类问题,对我而言这种后知后觉的做法很容易对自己今后的工作造成影响,而且面对领导的批评也让我明白迟到的做法终究是不利于自身发展的,回顾工作中的历程也应当明白严格遵从领导指示的重要性,明明领导实现便讲过要开会的事情并强调了开会的具体时间,但也许是我没有注意到时间的流逝以至于这次开会出现了迟到的状况。

  对待开会的态度不够谨慎的做法很容易影响到自己今后的工作,至少通过这次教训让我明白自己对待开会等事项的做法是存在问题的,我得考虑到工作中存在这种状况的可能性并保持谨慎的态度,毕竟对自身的发展而言即便是些许的瑕疵都有可能造成不好的影响,更不用说这次领导的批评也是希望自己能够重视开会的问题,若是面对集体性的活动却没有及时参加的话很容易导致自己在工作中落后于人,而且我也应该通过会议上的讨论及时认识到公司的发展方针以及自身存在的不足。

  我很感激领导批评的话语让我意识到了开会迟到的原因,为了自己今后的发展着想应该要牢记教训并改正身上的不足,所以我会多想同事学习并重视领导通知我们开会的信息,这次因为自己的疏忽导致开会迟到已经让我感到沮丧,即便是为了不重蹈覆辙也要努力履行好自己的职责并为了公司的发展而努力,也希望领导能够原谅我的过失并在今后的工作中给予信任,我会好好端正态度并在思想方面认识到按时开会的重要性。

  我在以后的会议中会严格遵从领导的指示并确保提前到达会议室,毕竟这次开会迟到的事情已经让我感到很惭愧自然不能够重蹈覆辙,而且我也会牢记领导的每次通知并在内心提醒自己应该如何去做,相信在经历这次教训以后能够让我严谨地对待工作并确保不会再出现任何差错。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

单位开会迟到检讨书3

尊敬的首长、各位领导:

  今天怀着复杂的心情在这里跟各位领导说的不是贺年词,而是无比愧疚的心情检讨昨天因为早回我们迟到的问题,事情的经过是这样的:昨天早上我们陪__蹲点领导吃过早餐后,错过了___的车辆,导致早回迟到,这虽然自己在找客观方面的原因,更重要的是主观上存在:

  一是思想上不够重视。

  春节前夕,__多次召开会议,传达上级指示要求,并且领导在各种场合不时提醒早会班制度的问题,充分证明了领导对过好这个节,保证安全的担忧,但我们___发生在反复强调的情况下在新年度第一次违纪,充分说明了思想上开小差,没有将会议精神理解消化,没有将领导的指示要求落实到具体实际行动中,有种见事迟、反应慢的倾向,这种倾向性问题也是思想不够重视的具体表现。

  二是工作统筹安排不够合理。

  我们__针对上级指示精神以及春节期间安全管理要求虽然组织了传达学习,也对上级领导机关进行各项工作安排,但这次的问题充分反映了我们___主官在统筹谋划工作上不够合理,抓不住工作重点,能力素质方面存在欠缺。

  三是规矩意识还没深扎入心。

  规矩就是部队的条令条例和各项规章制度,以及领导机关的指示要求,___经常教育我们要守规矩,意在作风建设的环境下,加强个人听招呼、抓落实、作表率,而从此次问题,暴露出本人学习条令条例不够深入,贯彻执行条令条例不够坚决。事情过后我们在一起探讨,深深地认识到:作为一名主官,自己本身没有做好,如何去带兵管部队呢?

  我们想问题的发生肯定有多方面原因。客观方面是在找理由,上级领导蹲点的不只我们一个单位,为什么别人没有发生类似的问题,我们要更多从自己身上找原因。如果我们在第一时间请示领导机关,便不会出现此类问题。归根结底还是思想根子和能力素质上原因。我诚心接受上级对我的批评教育,愿意接受上级给予我们的处分,深刻反省原因教训,坚决改正错误。现整改如下:

  一是纠正思想偏差,改正惰性思想。

  近年,组织早会___尚属首次,是____领导对我们的关心、爱护和培养,是领导机关抓安全工作的措施,也是我们借此契机表明抓单位安全管理的决心,也是我们了解____目前工作状态以及兄弟单位的工作情况,我们要深刻理解领导意图,不能在思想上犯迷糊。经过领导、机关的批评教育,我们深刻反省到自己在思想上存在的严重错误。在以后的工作中,我会倍加珍惜这种机会,端正思想,加强请示汇报,对自身存在的问题主动向____机关请示报告,确保春节期间单位安全稳定,确保领导掌握了解单位情况。

  二是认真思考,加强沟通协商。

  自己深知作为基层单位的主官,面对单位事情杂、要求严的情况下,一定要考虑周全,分清主次,谨小慎微,把住工作重点,不然会打乱战、出问题,____经常讲:凡事预则立、不预则废,这就要求我们工作思路一定要清晰,目标任务一定要明确。通过这件事情,不仅加强了我们的认识,也对我们节后各项工作的开展开阔了思路,我们要谋划好各项工作,统筹安排好各项任务,确保工作不受干扰,保证工作有效顺利完成。

  三是严格自律,强化守规矩听招呼意识。

  当前____建设发展势头稳步上升,部队管理日趋正规有序,依法治军从严管控部队深入推进,如果我们自身不加强对条令条例的学习,在落实条令等法规制度上不身先士众,如何去管理本单位。机会来自不易,教训便是经验,在以后的工作中,本人会加强对条令条例学习,强化条令条例意识,真正做到守规矩、作表率,严格按照条令法规制度管理部队,确保单位安全稳定。

  以上是我对个人存在问题进行检查,如有不妥之处,恳请领导机关批评指正。

  签名:xxx

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