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社区自查报告10篇(社区自检自查情况报告怎么写)

时间:2024-03-03 09:05:37 综合范文

  下面是范文网小编收集的社区自查报告10篇(社区自检自查情况报告怎么写),供大家赏析。

社区自查报告10篇(社区自检自查情况报告怎么写)

社区自查报告1

  劲松社区两委在年的工作中,认真贯彻落实党的十七届六中全会精神,紧紧围绕高新区委、区政府的工作思路和工作要求。在中和街道党工委、办事处的正确领导下,积极开展社区的各项工作,奋力推进城市化进程。在社区广大党员、干部和群众的大力支持和共同努力下,圆满地完成了上级下达的各项工作任务。

  一、经济发展

  严格按照财经管理制度,认真执行财务监督和管理机制,按时进行财务公示(4次)。社区财务管理有序,无违反财经管理的事件发生。积极推动第三产业的发展和监督管理,在街道经发办领导下,社区落实专人(1名),长年开展对社区内的酒店、餐饮、超市、便民市场的巡查管理制度(坚持每月抽查,季度严查),社区经济秩序稳定。

  二、公共服务和社会管理

  (一)城乡环境综合整治工作:1、 建立健全组织机构,成立以社区党支部书记为组长的社区城乡环境综合整治领导小组,落实专人负责社区城乡环境综合整治工作,切实督促辖区内城乡结合部的市容秩序和环境卫生管理、监督、检查工作,重点抓好主要道路出入口的环境卫生和市容秩序整治。全年,发动和组织全社区(10个组)清理院落卫生死角4次,清理结存垃圾200余吨(投入资金2万余元);处突及时,对临时发现的脏乱现象及时处理5次(清理垃圾40吨,投入资金1万余元);社区内便民市场(专人管理)、商家、店铺(座商归店,门前双五包责任落实)管理有序,无乱搭、乱建现象发生;加强沙石站和在建工地的管理,扬尘整治得到落实;沟渠清理常年有专人(4人)清理。市容、市貌保持良好。2、加强大气污染整治和水环境治理,做到有计划、有预案。成立专职禁燃巡逻队(6人)和防洪应急分队30人(应急物资齐备),常年开展禁燃巡逻工作和水环境治理,无违禁情况和防汛措施不当引发灾害事故发生。3、长效抓好违法建设管理,违法建设0增长。4、土地管理严格有效,一年内,无违法用地(搭大棚、建房、倒渣土、乱挖砂石等)现象发生。

  (二)维护社会稳定工作:成立以社区书记为组长的社会治安综合治理领导小组,建立完善社区综治工作组织机构,成立一支专职巡逻队伍(6人),在街道综治办领导下,常年开展社区综治巡防工作,治安、刑事案件得到有效控制,比上年明显减少。健全、完善矛盾纠纷排查机制,努力化解矛盾纠纷,将矛盾纠纷和不安定因素解决在社区(在拆迁工作中,及时解决家庭矛盾128起,使拆迁工作顺利开展。其他纠纷7件),消灭在萌芽状态,全年无群体上访事件发生,防止邪教活动,切实维护社区和谐稳定;积极推六五普法工作,利用社区各项活动(12次)、会议(18次)及宣传专栏(6个),广泛宣传法制教育。有效推进社区依法治理工作和文明城市建设。

  (三)、安全生产工作:成立了以社区主任为组长的安全生产领导小组,建立安全工作管理四包责任体系;定期组织安全会议,传达安全防范工作的具体要求和具体布置并学习安全防范知识,提高安全工作能力。利用多种方式进行了社区安全知识宣传(召开了年安全生产培训会和组织了2次消防安全培训及消防演练),提高居民安全防范意识,倡导安全和谐风尚。监督检查企业生产安全活动5次,排查生产安全不稳定因素(15起),整改15起,定期做好特种设备和质量监督检查(4次),做好工作检查记录,完善台帐。为辖区的安全生产工作打下基础。认真搞好清无工作,清理辖区内无证无照经营活动,企业及个体户共32家,及时对4家无证经营超市进行督促办理。全年共开展食品安全检查共6次,对发现的问题要求及时整改,社区进行督促。

  (四)、村级公共服务和社会管理方面:按照村级公共服务和社会管理目标要求,认真组织居民代表、组议事会、社区居民进行一户一票意见征求,通过议事会对项目进行审议上报进行落实。项目实施有监督、有评议。全年,社区村级公共服务和社会管理实施项目19项,概算资金:568120.00元,已实施项目19项,支出:493344.97元。村级公共服务和社会管理专项资金使用率达90%以上。

  (五)、劳动就业工作

  1、充分就业方面:

  ⑴、年重点对辖区内双困人员基本情况进行摸底走访调查,年社区内的双困人员11户23人,其中劳动年龄段13人,(在校1人,无就业能力1人,就业11人)并对双困家庭中3名就业困难人员实行就业托底援助帮扶。

  ⑵、大中专毕业生就失业情况调查:目前社区共有大中专毕业生55人(往届46人,应届9人)。

  ⑶、年城镇新增就业人数257人,全年登记失业人员134人,失业人员再就业130人,再就业率97%。

  ⑷、年农村富余劳动力向非农产业就业新增人数39人,农村富余劳动力转移就业率达100%以上。

  ⑸、年3月在我社区广场召开三进四送专场招聘会一场。有20余家企业到场,200余人参加,社区居民积极响应、踊跃参加此次招聘会,其中达成意向性协议 55人。

  ⑹、积极入户做好劳动年龄段人员就业情况调查,了解走访辖区居民的就业需求,并做好相关工作。

  ⑺、每月按时做好基础台账,做到每本台帐都能够及时、准确、真实反映社区劳动力转移就业人员及劳动保障各方面的相关信息和基本情况。并及时在微机上进行录入更新,做到机表一致。

  2、社会保险方面:

  ⑴、年参加城乡居民医疗保险人数共计1576人,参加大病医疗互助202人。

  ⑵、做好了退休人员社会化服务工作,年全年已为 403名离退休人员办理了养老资格验证,异地居住退休验证5人。

  ⑶、做好了失地农民社保宣传、购买工作,目前共办理城南名著二期征地农民社保294人。

  ⑷、因年我社区征地拆迁,现所有涉农居民小组均在拆迁范围,我劳动保障工作站积极宣传社保相关政策,努力对社区做贡献。

社区自查报告2

  为贯彻落实中央纪委五次全会、国务院第三次廉政工作会议精神,切实杜绝发生群众反映强烈的乱作为、不作为等热点问题,我社区积极响应盱城镇党委、政府号召,开展“两为” 专项整治工作。以下为我社区自查情况汇报:

  一、“为官乱为”方面

  “为官乱为”的整治内容包括违规决策、错误履职、以权(quan)谋私和滥(lan)用职权四个方面,经过细致对照,我社区在这四个方面均未存在问题。

  社区民主管理制度及社区公开制度健全,设有村务公开栏、党务公开栏及财务公开栏,计生以及低保按时公示并拍照留存。对重大事项决策、人员任用、大额资金使用以及涉及群众切身利益或专业性较强的决策事项均由社区两委班子开会讨论研究并集体签字表态。群众有困难找上门来,耐心接待,热心帮扶。对来办理准生证、低保、重残、尊老金、养老金等申报工作的,严格按照上级文件精神要求进行申报,耐心解释,不故意刁难,不无故不报。

  二、“为官不为”方面

  “为官不为”的整治内容包括敷衍塞责、推诿扯皮、慵懒散拖和监管不力四个方面,经过自查,在慵懒散拖和监管不力两个方面发现了一些问题。自开展党的群众路线教育实践活动以来,我社区工作人员都能自觉践行党的群众路线教育实践活动,强化监管服务、在改进服务态度、提高服务效率和质量上有明显变化,但还存在少部分在岗不挂牌、上班迟到等现象。监管不力则主要集中在“老好人”思想严重,还停留在以前的思想状态,认为只要不影响工作大方向,不耽误工作进度,一些小问题是可以忽略的。

  三、原因分析

  我社区在“为官不为”方面出现的问题,究其根源,主要的还是我们主观上的原因。

  一是部分工作人员放松了世界观的改造,没有树立正确的人生观、价值观、荣辱观。忘记了共产党员的宗旨,忘记了为人民服务的本质,因此,群众观念就淡薄了,上班的积极性就有所降低。

  二是放松了政治学习和业务学习。不同程度地存在缺乏高度的政治责任感,缺乏奋发昂扬的精神状态,缺乏奋发有为、争创一流的精神,致使个别工作人员精神萎靡不振,得过且过,自由散漫。

  三是各项规章制度还不够健全,致使人浮于事,办事拖拉,办事效率低。

  四、整改措施

  针对自查中发现的问题,分析产生问题的根源,社区领导高度重视,及时进行整改,切实转变工作作风。

  一是加强学习,运用理论指导实践,从思想上解决慵懒散拖问题。

  二是工作上与时俱进、开拓创新,克服自满思想,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,工作中不断的自我加压,不断提高工作质量和效率。

  三是遵纪守法,廉洁自律。做到自重、自省、自警、自励。自觉遵纪守法,在各种诱惑和考验面前把握住自己。

  四是建立健全社区各项工作制度,并制定社区绩效考核制度,结合目标责任状内容制定考核目标,确保整治专项工作取得实效。

社区自查报告3

  按照街道机关思想作风教育整顿月活动的要求,于山社区及时安排,认真部署。第一阶段,以学习为主,第二阶段在抓好学习同时,突出自查自纠、互查互纠这个重点,现根据要求,现将本社区自查自纠情况报告如下:

  一、参加机关作风教育整顿活动情况。

  自从开展机关作风教育整顿月活动以来,社区能够按照街道党工委的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是社区组织的学习会,还是区、街培训中心学习,都能要求社区两委班子成员及时参加,认真学习,做好笔记。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,要求各成员对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时,严明社区干部工作纪律,并且努力从自身做起、做点滴做起。积极配合领导班子做好本单位的思想作风建设,努力建设人民群众最为满意的高效、廉洁、勤政、开拓型服务型社区。

  二、自查自纠中存在的问题

  1、政治学习不够,学习标准不高。平时只满足于区、街组织的会议,或者是街道要求的会议,对马列主义缺乏系统的学习,特别是对“三个代表”重要思想和科学发展观的领会不够深刻,钻研不够,联系实际有待进一步加强。

  2、创新意识不强,工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法,缺少创新意识,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单、表面,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  3、自我要求不严,主动超前少。在理论学习中,没有很好地坚持理论联系实际,没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格,缺乏工作的主动性、进取性,安于份内工作,经常是处于奉命行事,落实任务,不能站在全局的高度的高度,思考问题,处理矛盾。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待领导批示。

  三、整改措施和努力方向

  针对社区存在种种问题,我们将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交付的任务,保持昂扬向上的精神状态,对待工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

  1、加强理论学习,提高政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后,我们不仅要学法律、法规和社区有关业务知识,更要认真学习马列主义、“三个代表”重要思想和科学发展观等理论知识,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用科学发展观理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

  2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,加强锻炼,夯实基础,努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教;要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,努力把工作能力提高到一个新的水平。

  3、加强自身建设,提高服务能力。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力;加强与各兄弟社区、居民群众的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。把个人的追求融入到社区事业的需要中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立社区干部良好形象为自己行动、处世的准则,在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风行为,努力做到勤政廉洁。

社区自查报告4

  我村居按照《关于继续开展村(居)级档案工作创建“六有”标准活动的通知》通档发〔20xx〕13号要求,针对我市村级档案工作创建“六有”标准活动成效显著,全市已有1015个村(居)的档案工作达到“六有”标准,达标率为85.1%,其中海安、通州、海门、启东、港闸等5个县(市)区的村级(居)档案工作全面达到“六有”标准,实现了满堂红。为全面规范村(居)级档案管理工作,进一步提高村(居)级档案工作“六有”达标率,努力实现“六有”全覆盖。经研究决定,按照通知要求进行了自查,现将自查情况汇报如下:

  一、我村居在20xx年,已经将档案整理、并将材料装订入卷,共有档案5卷,其中20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷,20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷。上述档案均按相关规定整理装订,并加以妥善保管。为规范档案存取和调阅,社区设有10平方米的档案库房一间,配置档案柜2组,档案装具式样、规格及质量符合国家标准。档案室条件完备,配备了防盗门、铝合金窗户,重新粉刷了墙壁,铺了防潮地砖,基本符合档案室防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防蛀的要求,保证了档案的安全存放。

  二、主要做法:

  为便于收集个人资料,设有待装入个人档案资料盒一个,一年中需要装入个人档案的资料收集在盒内,每年年终再一次分装入个人档案,做到了个人资料收集齐全,基本上无遗漏,然后三年再集中整理一次。

  三、档案信息开发利用:

  我社区档案人员熟悉室藏档案内容,提供利用档案做到了及时、有效,同时还认真开展汇编工作,编制了大事记等参考资料,编有配套的检索工具,如:案卷目录、卷内文件目录,大大提高了档案的查准率和查全率。

  四、主要不足:

  按照新的档案材料收集归档的通知要求,我村居人事档案还是按原接收时市档案馆整理档案的模式,还有待规范;在个人资料的收集上等资料还欠缺。通过自查,针对上述存在的问题,对现有人事档案力争两个月的时间,逐步加以规范,认真收集个人资料,及时、完整地把我村居档案整理好。

社区自查报告5

  为进一步加强对我区养老机构的安全防范工作,全面落实省综治委《关于开展全省学校幼儿园安全防范工作督查活动的通知》以及市社会治安综合治理委员会办公室《关于迎接省学校幼儿园安全防范工作督查活动的通知》等相关文件的精神,我局结合全区养老机构实际,组织力量,对辖区内18所养老机构(其中,公办养老院9家,民办养老院9家)的安全防范工作开展了全面的检查,现将本次安全防范工作检查情况汇报如下:

  一是加强领导,确保责任落实。

  近年来,区民政局始终把养老机构的安全防范工作作为重要任务来抓,认真履行职责,确保集中供养“五保”对象及全体入院老人的生命财产安全。为开展好本次安全检查,局专门成立了由分管局长任组长,社救福利科科长为副组长、各街道(镇)民政助理、各养老机构负责人为组员的专项检查领导小组。按照“谁主管、谁负责,谁在岗、谁负责,谁当班、谁负责”的原则,层层落实养老机构的安全防范工作责任制,利用一切行之有效的手段,确保各项防范措施落到实处,真正做到“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”,努力为老年人营造安全稳定的良好服务环境。同时,召集全区养老机构负责人,就养老机构安全管理和事故防范工作召开专题会议,传达省民政厅、市民政局通知精神,特别是针对近期发生在学校、幼儿园的恶性案件,结合养老机构实际,对养老机构易发事故的原因、事故的防范和处置进行了深入分析、交流和工作部署,明确全区养老机构要坚决杜绝责任事故发生。

  二是突出重点,建立长效机制。

  检查中,我们重点对养老机构的夜间值班、出入制度、外出请假、院务公开、食堂管理等各项规章制度,以及院长责任制、岗位目标责任制等一系列岗位责任的落实情况进行督导检查。从检查情况来看,各养老机构安全工作总体情况良好,大家对于各项制度的落实、责任的明确以及食品安全等日常管理工作都抓得比较紧、比较细。如河埒福寿园虽面临拆迁,但把各项安全制度的落实始终放在首位;胡埭敬老院、东绛敬老院、朗高护理院建立健全门卫安全制度,配备专职保安,确保老人在院安全。各街道(镇)民政办也能根据实际情况,及时做好养老机构管理人员调配工作,从而确保入住老人时时有人照料,杜绝了因疏忽而导致的各类安全隐患。同时,在日常管理中,我们始终把养老机构安全管理检查作为一项经常性的工作抓紧抓实,各养老机构做到每月召开一次安全工作例会,上报一次安全管理工作情况,民政局每季度组织一次养老机构安全管理专项检查,每个月召开一次安全管理讲评分析会,针对问题及时整治,切实把安全事故消灭在萌芽状态。

  三是全面排查,确保整改到位。

  在此次检查过程中,我们坚持“预防为主、防消结合”的原则,对养老机构的消防安全责任制落实情况、灭火疏散预案建立情况、消防安全责任人、管理人员消防安全培训情况、建筑疏散通道、安全出口畅通情况、消火栓箱、灭火器、应急照明灯和疏散指示灯等设施配置运行情况,以及老年人寝室、活动室电气线路铺设、电气设备运行等情况进行了全面检查。对个别老人有卧床吸烟的习惯,立即进行耐心教育,及时消除火灾隐患;对个别工作人员表现出来的麻痹大意思想,积极引导,从根本上消除各类安全事故隐患;对个别单位存在用电线路裸露,消防设备老化、新建平房不够通风、台帐不够齐全等现象,当场责令限期整改。检查中,我们还就养老机构落实24小时值班巡查制、领导带班制及门卫保安配备等情况进行了重点检查,总体情况良好,真正做到了防微杜渐、防患于未然,从根本上消除各类安全事故隐患。

  四是举一反三,确保稳定有序。

  根据民政部、省市民政部门相关通知精神,为汲取案件教训,规避养老服务风险,预防意外伤亡事件发生,我局领导高度重视,通过举一反三,采取有效措施,进一步加强对各养老机构的管理,注重服务对象生命财产安全。如检查中,我们还向各养老机构发放了消防宣传资料,力求提高养老机构全体工作人员和老年人的消防安全意识,增强自防、自查、自救能力。同时,对他们进行防盗、食品卫生等知识的集中宣传,增强了他们的安全、卫生意识。各养老机构在加强“五保”对象的看护,关注他们的思想状况等方面也做了大量的工作,对情绪不稳定人员能针对性地进行思想教育和心理辅导,解除他们的心结,确保了他们情绪稳定、心理健康。“五保”对象之间、“五保”对象与工作人员之间关系融洽、生活氛围愉悦。

社区自查报告6

  xx社区党员远程教育工作站自20xx年成立以来,贯彻落实区党员远程教育工作办“以人为本”精神,在街道党(工)委的正确领导下,八家户社区着手提高人民素质并努力完成了区远程办下发的各系任务。根据区远程办要求,八家户社区开展自查自评工作,做到准确的定级,逐项落实,其自评结果如下:

  一、基本情况:

  领导小组:远程教育工作站负责人:xxx(社区书记)

  远程教育工作站管理员:xxx

  远程教育工作站操作员:xxx(社区工作员)社区原在册党员为4人(20xx年)发展到现在40人(20xx年7月)。

  播放次数从20xx年每月一次到现在(20xx年6)月每月4次总播放教育片100余次.

  二、积极筹备,大力宣传,稳妥调试,确保正常信息通畅。

  八家户社区每年一月根据街道党(工)委要求做好本年度工作计划并按照计划落实工作,每月根据居民需求做好播放计划同时,在公告栏张贴播放通知确保党员和居民及时了解播放信息。操作员每月对设备日常维护至少1次并做好工作记录,确保设备能正常使用。

  三、抓好建张立制工作

  用制度规范现代远程教育工作远程教育工作站自成立以来,制订了现代远程教育项目设备管理制度、现代远程教育设备管理员职责、现代远程教育操作员职责、现代远程教育资源使用登记制度、对党员干部群众服务制度等,并将制度上墙,用与远程教育设备的管理和使用工作。

  四、存在的不足

  八家户社区地属城乡结合部,人员组成复杂,居民素质高低不一,接受现代党员远程教育能力不等,所以学用效果成效有待提高。同时,在创新上思路不够开阔,应多学习和借鉴其他先进社区工作方式方法。

  xxx社区党支部

  20xx年7月16日

社区自查报告7

  劲松社区两委在20xx年的工作中,认真贯彻落实党的六中全会精神,紧紧围绕高新区委、区政府的工作思路和工作要求。在中和街道党工委、办事处的正确领导下,积极开展社区的各项工作,奋力推进城市化进程。在社区广大党员、干部和群众的大力支持和共同努力下,圆满地完成了上级下达的各项工作任务。

  一、经济发展

  严格按照财经管理制度,认真执行财务监督和管理机制,按时进行财务公示(4次)。社区财务管理有序,无违反财经管理的事件发生。积极推动第三产业的发展和监督管理,在街道经发办领导下,社区落实专人(1名),长年开展对社区内的酒店、餐饮、超市、便民市场的巡查管理制度(坚持每月抽查,季度严查),社区经济秩序稳定。

  二、公共服务和社会管理

  (一)城乡环境综合整治工作:

  1、建立健全组织机构,成立以社区党支部书记为组长的社区城乡环境综合整治领导小组,落实专人负责社区城乡环境综合整治工作,切实督促辖区内城乡结合部的市容秩序和环境卫生管理、监督、检查工作,重点抓好主要道路出入口的环境卫生和市容秩序整治。全年,发动和组织全社区(10个组)清理院落卫生死角4次,清理结存垃圾200余吨(投入资金2万余元);处突及时,对临时发现的脏乱现象及时处理5次(清理垃圾40吨,投入资金1万余元);社区内便民市场(专人管理)、商家、店铺(座商归店,门前双五包责任落实)管理有序,无乱搭、乱建现象发生;加强沙石站和在建工地的管理,扬尘整治得到落实;沟渠清理常年有专人(4人)清理。市容、市貌保持良好。

  2、加强大气污染整治和水环境治理,做到有计划、有预案。成立专职禁燃巡逻队(6人)和防洪应急分队30人(应急物资齐备),常年开展禁燃巡逻工作和水环境治理,无违禁情况和防汛措施不当引发灾害事故发生。

  3、长效抓好违法建设管理,违法建设0增长。

  4、土地管理严格有效,一年内,无违法用地(搭大棚、建房、倒渣土、乱挖砂石等)现象发生。

  (二)维护社会稳定工作:成立以社区书记为组长的社会治安综合治理领导小组,建立完善社区综治工作组织机构,成立一支专职巡逻队伍(6人),在街道综治办领导下,常年开展社区综治巡防工作,治安、刑事案件得到有效控制,比上年明显减少。健全、完善矛盾纠纷排查机制,努力化解矛盾纠纷,将矛盾纠纷和不安定因素解决在社区(在拆迁工作中,及时解决家庭矛盾128起,使拆迁工作顺利开展。其他纠纷7件),消灭在萌芽状态,全年无群体上访事件发生,防止邪教活动,切实维护社区和谐稳定;积极推“六五”普法工作,利用社区各项活动(12次)、会议(18次)及宣传专栏(6个),广泛宣传法制教育。有效推进社区依法治理工作和文明城市建设。

  (三)、安全生产工作:成立了以社区主任为组长的安全生产领导小组,建立安全工作管理“四包”责任体系;定期组织安全会议,传达安全防范工作的具体要求和具体布置并学习安全防范知识,提高安全工作能力。利用多种方式进行了社区安全知识宣传(召开了20xx年安全生产培训会和组织了2次消防安全培训及消防演练),提高居民安全防范意识,倡导安全和谐风尚。监督检查企业生产安全活动5次,排查生产安全不稳定因素(15起),整改15起,定期做好特种设备和质量监督检查(4次),做好工作检查记录,完善台帐。为辖区的安全生产工作打下基础。认真搞好“清无”工作,清理辖区内无证无照经营活动,企业及个体户共32家,及时对4家无证经营超市进行督促办理。全年共开展食品安全检查共6次,对发现的问题要求及时整改,社区进行督促。

  (四)、村级公共服务和社会管理方面:按照村级公共服务和社会管理目标要求,认真组织居民代表、组议事会、社区居民进行“一户一票”意见征求,通过议事会对项目进行审议上报进行落实。项目实施有监督、有评议。全年,社区村级公共服务和社会管理实施项目19项,概算资金:568120.00元,已实施项目19项,支出:493344.97元。村级公共服务和社会管理专项资金使用率达90%以上。

  (五)、劳动就业工作

  1、充分就业方面:

  ⑴、20xx年重点对辖区内双困人员基本情况进行摸底走访调查,20xx年社区内的双困人员11户23人,其中劳动年龄段13人,(在校1人,无就业能力1人,就业11人)并对双困家庭中3名就业困难人员实行就业托底援助帮扶。

  ⑵、大中专毕业生就失业情况调查:目前社区共有大中专毕业生55人(往届46人,应届9人)。

  ⑶、20xx年城镇新增就业人数257人,全年登记失业人员134人,失业人员再就业130人,再就业率97%。

  ⑷、20xx年农村富余劳动力向非农产业就业新增人数39人,农村富余劳动力转移就业率达100%以上。

  ⑸、20xx年3月在我社区广场召开“三进四送”专场招聘会一场。有20余家企业到场,200余人参加,社区居民积极响应、踊跃参加此次招聘会,其中达成意向性协议55人。

  ⑹、积极入户做好劳动年龄段人员就业情况调查,了解走访辖区居民的就业需求,并做好相关工作。

  ⑺、每月按时做好基础台账,做到每本台帐都能够及时、准确、真实反映社区劳动力转移就业人员及劳动保障各方面的相关信息和基本情况。并及时在微机上进行录入更新,做到机表一致。

  2、社会保险方面:

  ⑴、20xx年参加城乡居民医疗保险人数共计1576人,参加大病医疗互助202人。

  ⑵、做好了退休人员社会化服务工作,20xx年全年已为403名离退休人员办理了养老资格验证,异地居住退休验证5人。

  ⑶、做好了失地农民社保宣传、购买工作,目前共办理“城南名著二期”征地农民社保294人。

社区自查报告8

  自去年的11月下旬以来,为全面贯彻十八届四中全会精神和中央、省市委党的群众路线教育实践活动总结大会精神,开展了以“提素质、转作风、促转型”为目标,以规范干部履职行为、部门管理行为、员工守纪行为为重点的“从严治社”工作。旨在将教育实践活动成果转化到“从严治社”新实践当中,通过实施多层次、全方位的内部监督管理,切实解决群众最关心、最迫切的问题。

  作为友谊农村商业银行的一名员工,我们在学习“从严治社”的理念和意义的同时必须要知道和了解此项活动的重要性,在认真梳理查摆问题、深刻剖析根源的基础上,以等不起的紧迫感、慢不得的责任感、坐不住的危机感,狠抓整改落实。并且要做到严格律己,时刻谨记不能侵占或挪用客户资金,不得向客户“吃、拿、卡、要”,坚决不能要客户的一分钱。同时不得从事或者参与民间借贷或者非法的集资活动,不参与黄、赌、毒行为,不经商办企业,也不利用信用社或客户资源为配偶、子女和亲属经商办企业提供必要的便利。工作认真,不无故旷工。作为银行员工,必须坚持为储户保密的原则,不得违规查询,更不能泄露客户的征信信息。做到恪尽职守,不能超越授权范围为他人办理业务。还要履行贷款公开承诺制度,不能委托系统外的人员办理贷前调查。新时期从严治社,保障金融安全专项整治工作是县农村信用合作联社落实科学发展观又一重大举措;是对案件防控“回头看”工作的延续和深化。专项整治工作对于从严、从速打击各主观故意的违规违法行为,进一步提升农村信用合作联社广大干部职工守法经营意识,切实防范操作风险,促进我县农村信用社各项业务快速、健康、可持续发展有着积极而深远的意义。

  开展“从严治社”工作是友谊农村商业银行开展专项整治活动目的就是充分发挥农村金融主力军作用,是助推县域经济更好更快发展市农村信用社生存发展的需要、是提升社会形象的需要、是完善业务流程的需要、是维护职工切身利益的需要,更是更好地服务“三农”和地方经济发展的需要。

社区自查报告9

  根据《关于在全省开展<条例>和<意见>贯彻执行情况检查的通知》(川关委办[20xx]10号)文件要求,我区关工委高度重视,迅速组织,现将贯彻执行情况汇报如下:

  一、党委、政府重视支持关工委工作的情况。

  奎年来,我区始终把关工委作为全社会培养青少年的一个重要组织和机构,将关工委工作纳入区委、区政府的工作日程。成立金口河区关心下一代工作委员会,区委常委、区总工会主席欧崇钦为主任,原区政协副主席童泽洪为关工委常务副主任,委员会下设办公室,由团区委书记周毅兼任关工委办公室主任。并严格按照《四川省关心下一代工作委员会工作条例》的要求开展工作,结合实际制定出关工委工作制度、工作计划及人员分工,层层落实责任,使我区关工委工作逐步走上规范化。

  二、有关部门、涉老组织协力配合、支持关工委工作的情况。

  我区始终把青少年的法制教育作为工作的重要方面,通过对青少年进行民主法制和纪律教育,增强他们的法制观念,使其养成良好的遵纪守法行为。我区关工委长期组织区法院、区公安分局、区司法局对全区学生进行法制教育和宣传,并协助学校聘请了法制校长,聘请区司法局工作人员定期为青少年讲解法律知识和法制案例,加大对校园周边环境的整治和监管力度,努力协助学校净化青少年成长的社会环境,保护青少年的合法权益,增强青少年的自我保护能力。

  每年开展为期一个月的“网吧”专项治理行动。充分发挥“五老”队伍作用,组织“五老”队伍对非法接纳未成年人和网吧超时经营情况进行清理。向未成年人重点宣传《全国青少年网络文明公约》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等有关青少年的法律法规。2019年共散发宣传资料600余份,接受群众咨询100人次。宣传活动进一步提高了青少年自我管理,自觉远离网吧,增强自我保护的意识。

  三、关工委组织自身建设情况。

  为了更好地做好我区关心下一代工作,区关工委定期召开会议,研究部署我区关心下一代工作,针对存在的问题,及时进行调整。区关工委成员定期深入各乡镇调研,了解农村未成年人的生活、学习情况。

  四、关工委组织和“五老”发挥作用的情况、效果、典型事例和社会各界的反映。

  (一)积极开展扶困助学活动,

  我区关工委一直把资助贫困学生作为关心下一代工作的一项重要内容来抓。通过开展帮困助学活动,向品学兼优且家庭贫困的大学生发放助学金。2019年共向28名贫困学生发放助学金79000元,帮助他们圆了大学梦。

  (二)开展“留守儿童”关爱行动

  “留守儿童”是社会的一个特殊群体,他们的健康成长,需要社会给予更多的关爱。每年“六.一”期间,我区关工委深入到农村、学校看望慰问留守学生和灾区转回来的青少年,了解他们的家庭情况、学习情况、生活情况。鼓励他们在家要做一些力所能及的家务活,做一个好孩子;在校要刻苦学习,做品学兼优、遵纪守法、助人为乐的好学生;在社会要做一个德、智、体、美、劳全面发展的好少年。2019年,区关工委为121名特困留守儿童送去了书包、字典、篮球、羽毛球等学习用具和体育用品,共计价值7200余元。

  (三)开展“平安创建”工作

  动员和组织“五老”积极参与“平安家庭”创建工作,深入滨河社区、关村社区,宣传创建“平安家庭”的重要性,加强社区孩子们的思想教育,让孩子们改掉了在墙上书写辱骂语言等不良习惯。

  (四)开展抗震救灾活动

  在“5.12”汶川大地震发生后,我区关工委积极协调各相关单位开展“众志成城、抗震救灾、我与灾区人民心连心“黄丝带行动”,共募捐到救灾款22605元。同时,组织志愿者为金口河人民发放四川省地震局《地震救灾和抢险指导手册》和《防震减灾基本知识》共计640份。

  五、存在的主要问题。

  1、经费不足;

  2、区关工委工作人员均为兼职;

  3、我区退体老干部较少,多数年纪较大,且不经常在本地居住,致使老干部参与关工委开展活动效果不明显。

  六、进一步加强、改进关工委工作的意见和建议。

  1、建议区关工委增加一名事业编制人员;

  2、确保关工委工作经费按时足额到位。

社区自查报告10

  龙凤桥街道龙凤社区座落在美丽的磨滩河畔,东邻鸡公山,毗邻火车站,位于城乡结合部,是连接北碚与重庆市区的入口,交通便利。辖区面积3。5平方公里,3452户,8200口人,中共党员251名。社区服务中心办公面积达270平方米,建有2500平方米的文体活动广场,办公设施齐全,配备了电话、电脑、LED显示屏等办公设备;社区服务中心内设有社区警务、医疗卫生等5个服务站室和一个综合服务厅,室外有宣传栏、健身活动器材等,并积极组织开展丰富多彩的精神文化活动。首先,我社区认真分析所辖社区的特点和基本情况,按照创建市级文明和谐示范社区的要求,围绕指标任务分阶段、逐项落实开展了创建工作。在创建过程中,我社区充分发挥自己的优势,坚持以强化社区基础设施建设为突破口,以提升社区功能、社会稳定为重点,以群众满意为宗旨,以提高居民生活质量为目标,高起点谋划,高标准建设,近年来全面推进和谐社区建设,并取得显著成果。

  目前我社区已完成指标的各项任务内容,并按照要求开展了自检自查工作,现将有关工作进展情况汇报如下:

  一是加强宣传教育,增强社区居民的文明意识。我们先后组织开展了《文明市民公约》、法律法规,健康卫生科技知识等方面的宣传教育。使大家明确“社区是我家,创建靠大家”,增强社区群众建好文明社区的责任感,从而做到自我教育,自我管理,共创共建。

  二是加大对社区环境卫生的管理力度。采取分片包干的办法,辖区内的环境卫生责任到人,社区负责组织领导和监督,并加大对乱设摊、乱搭建、乱张贴、乱倒垃圾等违章行为的监督管理和处罚力度。在此基础上,绿化、美化社区环境,社区内见缝插绿,把绿化从室外向室内延伸,做到“树成林、草成茵、绿满地、花飘香”,营造整洁干净的社区环境。

  三是加强社区服务设施建设,增强社区服务功能。不断完善社区服务网络,合理规划,建设多功能社区服务中心,组建社区志愿者服务队伍,开展多种形式的便民利民活动,提高社区服务水平,特别是为老党员、孤寡老人、烈军属、残疾人等特殊人群做好生活服务,定期上门提供各种帮助,使他们切实感受到社区大家庭的温暖。

  四是加强社区文化建设,提高社区文明程度。针对社区群众文化需求的趋向和文化参与意识日益强烈的情况,积极引导社区文化的公益性、群众性,以共建为纽带,发挥社区资源共享优势,建立了图书阅览室、文体活动室;利用双休日、节假日,举办贴近群众生活、喜闻乐见的各类培训、联欢会等,开展多种形式的体育活动,丰富社区群众文体生活,增强了社区的凝聚力,促进了社区精神文明水平的不断提高。

  五是健全群防群治机制,营造安宁的社区环境。发动社区内的单位和居民积极参与社区治安管理,协助社区警务室加强对出租房屋和外来人员的管理,开展夜间巡逻,进一步提高社区内的社会治安综合治理能力。对社区内的单位和居民开展法制宣传教育,做好预防青少年违法犯罪教育和全体居民的“四五”普法教育,做好民事纠纷调解工作,努力营造一个安宁的社区环境。

  六、做好计划生育工作。对区外来流动人口及时登记,对持有流动人口婚育证明的及时查验,对外来流动人口实行常住户管理,发放宣传资料、避孕药具,共发放流动人口温馨服务卡。为了提高人口资源信息系统的准确率、完整率、变动及时率,加强PIS系统建设,工作人员不分昼夜进家入户核对居民信息,落实计划生育奖励扶助措施,关注社区中年丧子户,竭尽所能为其担负生活中的不便。

  展望未来,龙凤社区两委班子成员将团结全体社区群众,紧跟时代、励精图治、锐意进取、开拓创新,背负起更强的社会责任感和使命感,树立更加坚定的信心,以更宏大的气魄和勇气,积极努力,使社区经济更发达,文化更繁荣、环境更优美,生活更和谐,把龙凤建设成为全市知名的先进模范社区,让社区居民“学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居”,努力实现龙凤的跨越式发展。