尊敬的各位领导和同事们：
在过去的一年里，我部在各位领导的精心指导与培养下，以及各位同事的大力支持和帮助下，我部积极履行了自己的岗位职责，较好地完成了各项工作任务。现将我部工作述职如下，请予评议。
一、思想、学习方面的情况
我部全体工作人员在过去的一年里，不断开拓进取，团结合作，加强人力资源管理人员的综合素质，提高人力资源管理水平。为更好地完成各项工作任务，我部加强了人力资源管理人员的培训与开发，通过组织内部培训、外部培训以及参加相关研讨会等方式，提高了人力资源管理人员的专业素养和业务能力。
二、招聘工作
在过去的一年里，我部积极与各高等院校联系，组织校园专场招聘会，参加双选会，通过校园招聘既满足了公司的人才需求，又起到了宣传公司的作用。同时，为了更好地吸引和留住人才，我部制定了完善的人才引进和培养机制，提高了员工的满意度。
三、培训工作
我部在过去的一年里，制定了详细的职业道德培训计划，并已对集团机关领导做了试点培训，取得了良好效果。为了提高干部员工的道德水准和综合素质，我部还将进一步拓展培训内容和形式，通过多样化的培训活动，提升员工的专业素养和综合能力。
四、制度建设
在过去的一年里，我部规范健全了各项管理制度，包括岗位职责、绩效考核、批评处分等。为了提高工作的合法性和严肃性，我部将按照文件的规定进行操作，采取就事不就人的原则，为员工提供服务的同时，希望能达到各项工作的合法性和严肃性。
总结过去一年的工作，我部取得了一定的成绩，但同时也存在一些不足。在今后的工作中，我部将继续努力，不断学习和进步，为公司的发展做出更大的贡献。
敬请领导和同事们提出宝贵的意见和建议，谢谢！
人力资源部20xx年xx月xx日