尊敬的领导，亲爱的同事们：
按照上级文件精神要求和学校实施方案安排，我校展开了“纪律作风整顿月”活动，每位教职工都认真对照整顿内容，深入细致的查找存在的问题和不足，并初步提出了解决办法。现将自查情况汇报如下：
一、存在问题
1、敬业精神方面。教职工整体敬业精神是不错的，但也存在着如下问题：个别教师工作作风漂浮，工作拖拉散漫，被动应付，只求过的去，不求过得硬，缺乏奋发有为，积极向上的精神状态，工作态度上粗枝大叶，敷衍塞责，缺乏埋头苦干、钻研业务、创新的精神。
2、思想作风方面。个别教师缺乏全局观念和中心意识，安于现状，不思进取，协调配合不够，有时存在着有令不行，有禁不止的问题。
3、工作纪律方面。存在着不能提前侯课，上课时间随意出入教室，教育学生过程中存在着方法简单、缺乏足够的耐心细心的思想教育，教育效果低等问题。
4、原则立场方面。存在发牢骚现象，个别的有时对法规不信服，说一些落后话，产生消极影响，表现出立场信念不坚定。
二、原因剖析
1、忽视了对其世界观、人生观、价值观、教育观、人才观的改造，导致了不能对教师在思想上深入教育。
三、整改措施
1、做事情雷厉风行，及时完成本职的教学工作，提高办事效率，养成高效的工作作风。
2、加强思想教育，对教师进行深入的思想改造，提高教师的敬业精神和职业道德。
3、严明工作纪律，对教师的工作进行严格的纪律监督，保证教师的工作质量。
4、加强教师职业道德教育，树立良好的教师形象，提高教师的教学水平。
我们将继续深入进行纪律作风整顿，每位教职工都要认真对待，切实改变存在的问题，以更好的工作态度，更高效的工作效率，更优质的教学质量，为我校的发展做出更大的贡献。
感谢大家的支持与配合！
学校工作纪律整顿组2023